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成员评议法

2019年9月4日 | By admin | No Comments | Filed in: 绩效考核.

  成员评议法就是通过成员测评、民意测验等方式对被考评者进行评议,以获得被考评者的总体情况的方法。领导活动离不开成员的支持、配合和参与,组织成员定期或不定期地评议领导者,把对领导者的工作能力、工作作风、工作方法和工作成绩等方面的意见和建议反映出来,汇集起来,作为领导者奖惩、任免和升降的重要依据,这就可以把领导者及其活动置于组织成员的经常监督之下。

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