Archives: 指标

KPI指标的确定，让你的工作更明确，管理更顺手

2021年3月11日 | By admin | No Comments | Filed in: KPI.

　　KPI就是关键绩效指标，关键的业绩指标就是一个岗位、一个员工、一个干部他的工作的好坏，要有若干个关键的指标来描述他，如果KPI不明确，管理的目标不明确就意味着我们一群人上山打老虎，可是老虎长成什么样我们都不知道。

2020年11月22日 | By admin | No Comments | Filed in: KPI.

　　演讲丨陈德金英特尔前OD　　给西游记团队定KPI　　西游记中师徒四人有比较明确的分工，如果用KPI的方法对应西游记里的四个角色，他们关键绩效指标是：

2020年11月12日 | By admin | No Comments | Filed in: 绩效管理.

业绩合同，也可称为绩效协议　　业绩合同是将绩效目标、绩效承诺形成纸面的契约。绩效计划是履行绩效合同措施、手段，并根据时间节点进行落实。相当于目标与途径的关系。一般而言，绩效计划是围绕业绩合同制定的，服务于业绩合同。

2020年10月29日 | By admin | No Comments | Filed in: KPI.

作者：刘润来源：刘润（ ID：runliu-pub ）年底了，很多公司都开始冲刺今年业绩，拟定2021年计划，设定 KPI。

2020年9月12日 | By admin | No Comments | Filed in: KPI.

　　前段时间有朋友问我：“老丁，绩效考核就是KPI吗？我们公司新来了一位人力总监，在公司推广KPI，说绩效考核就是KPI的考核，要求各部门都要执行。可我总觉得绩效不是那么简单啊！”